Reklamos gamybos sritis Lietuvoje kasmet vis labiau auga, o kartu su ja atsiveria naujos galimybės pradėti įdomią ir dinamišką karjerą. Ši veiklos sritis apima platų spektrą: nuo kūrybinio dizaino ir maketavimo, iki spausdinimo, iškabų gamybos, specializuotos įrangos valdymo ar išorės reklamos sprendimų kūrimo.
Ieškant darbo reklamos gamybos įmonėje, svarbu ne tik turėti reikiamus įgūdžius ar sukauptą žinių bagažą, bet ir atitinkamai pasiruošti, kad būtų galima išsiskirti iš kandidatų masės. Toliau pateikiame keletą kertinių žingsnių ir patarimų, padėsiančių sėkmingai įsidarbinti šioje kūrybiškoje industrijoje.
Išsigryninkite kryptį ir savo stipriąsias puses
Prieš pradėdami siuntinėti gyvenimo aprašymus (CV) įvairioms reklamos gamybos įmonėms, pirmiausia atsakingai įvertinkite savo įgūdžius ir pomėgius. Ar esate linkę labiau į techninę pusę, pavyzdžiui, spausdinimo technologijas, pjaustymo ploteriais ar LED užrašų gamybą?
Galbūt jus labiau traukia kūryba, maketavimas, dizaino programų valdymas ar net koncepcijos kūrimas lauko reklamos kampanijoms? Reklamos gamybos procesuose dažnai susipina keletas sričių, todėl nustatę, kurioje iš jų jaučiatės stipriausi, galėsite geriau pristatyti savo kandidato profilį ir aiškiau perteikti motyvaciją potencialiam darbdaviui.
Paruoškite išskirtinį gyvenimo aprašymą ir portfelį
Norint gauti darbą reklamos gamybos srityje, ypatingai svarbu ne tik puikiai parengtas CV, bet ir kūrybiškai išdėstytas portfelis. Parodykite savo darbų pavyzdžius: gali būti iliustracijos, maketai, fotografijos, net vaizdo klipai, jeigu tai susiję su jūsų patirtimi. Jei dar neturite daug realių projektų, pasitelkite savo mokymosi darbus ar savanoriškus projektus, kuriuos esate įgyvendinę.
Svarbiausia – pateikti aiškią nuorodą į savo stilių, kruopštumą ir sugebėjimą generuoti naujas idėjas. Reklamos gamyboje itin vertinamas originalumas, todėl net nestandartinis CV dizainas gali padėti išsiskirti.
Įvaldykite svarbiausius įrankius ir technologijas
Darbo pokalbiuose kandidatai dažnai sulaukia klausimų apie specifines programas ar įrangą, kurią teks naudoti kasdienėje veikloje. Maketavimo įrankiai („Adobe Illustrator“, „Adobe Photoshop“, „CorelDRAW“), spausdinimo procesų išmanymas, CNC staklių, ploterių ar kitų reklamos gamybos mašinų valdymas – visa tai gali būti lemiami veiksniai darbdavio apsisprendime.
Net jeigu neturite ilgametės patirties, verta investuoti į intensyvius kursus ar savarankišką mokymąsi, kad įrodytumėte savo gebėjimą greitai adaptuotis ir mokytis. Be to, daugelyje įmonių vyksta vidiniai apmokymai, o darbdaviai dažnai teigiamai vertina norą nuolat tobulėti.
Mokykitės komunikuoti ir dirbti komandoje
Reklamos gamybos įmonėse ne mažiau svarbus bendravimas tarpusavyje ir su klientais, nei grynai techniniai įgūdžiai. Dažnai dirbsite su kolegomis iš skirtingų sričių: dizaineriais, projektų vadovais, gamybos specialistais ar montuotojais, tad gebėjimas aiškiai išdėstyti savo mintis ir išklausyti kitus gali padėti užtikrinti sklandų darbų atlikimą.
Be to, reklamos projektai neretai turi griežtus terminus, todėl komandinė dvasia ir gebėjimas efektyviai paskirstyti užduotis tarp narių lemia, ar spėsite laiku įvykdyti klientų užsakymus. Galiausiai, kokybiška komunikacija su klientu daro tiesioginę įtaką įmonės reputacijai, tad mandagumas, operatyvumas ir draugiškas požiūris dažnai tampa privalumais ieškant darbo.
Pasidomėkite bendrove prieš pokalbį ir nustebinkite žiniomis
Prieš ateidami į darbo pokalbį reklamos gamybos įmonėje, būtinai pasidomėkite jos veikla, klientais, įgyvendintais projektais ir esamomis stiprybėmis. Šias žinias galite rasti įmonės tinklalapyje, socialinių tinklų paskyrose ar žiniasklaidos publikacijose. Tokiu būdu turėsite aiškesnį supratimą, kokių gebėjimų įmonė ieško ir kaip galite pritaikyti savo kompetencijas.
Be to, tai parodys, kad esate motyvuotas ir rimtai vertinate galimybę prisijungti prie jų komandos. Dažnai tokia iniciatyva – užduoti konkrečius klausimus apie įmonės projektus, vertybes ar darbo metodus – padeda išsiskirti iš kitų kandidatų.
Praktikos ar stažuotės svarba
Jeigu esate pradedantysis specialistas ar studentas, dar neturintis didelės realios patirties, praktikų ar stažuočių galimybės gali būti puikus šuolis į darbo rinką. Kai kurios reklamos gamybos įmonės, ieškodamos naujų darbuotojų, prioritetą teikia tiems kandidatams, kurie jau yra atlikę praktiką ar dirbę mažoje dizaino studijoje.
Praktika ne tik papildo portfelį, bet ir leidžia iš arti pamatyti, kaip vyksta gamybos procesai, kaip kuriami maketai ir kokie iššūkiai kyla bendraujant su klientais. Darbdaviai vertina net trumpalaikius darbo ar savanoriškos veiklos epizodus, nes tai rodo, jog žmogus turi bendrą supratimą apie industrijos specifiką ir yra pasiryžęs mokytis.
Įrodykite motyvaciją ir norą tobulėti
Įsidarbinimas reklamos gamybos įmonėje – tai ne tik vienkartinis veiksmas, bet ir tęstinis mokymosi procesas. Darbdaviai dažnai ieško žmonių, gebančių prisitaikyti prie pokyčių, technologijų atnaujinimų ir besikeičiančių rinkos tendencijų. Jei per darbo pokalbį ar pasiūlydami savo portfelį parodysite, kad esate pasirengę nuolat tobulėti, galbūt netgi turite savo mėgstamus internetinius seminarus ar prenumeruojate rinkodaros, dizaino kanalus, tai taps pranašumu.
Reklamos gamybos srityje svarbu nesustoti ties pasiektais rezultatais, nes konkurencija reikalauja originalumo ir preciziškumo kiekviename etape. Pats noras mokytis, drąsa klysti ir išbandyti naujus sprendimus gali atverti daugiau durų nei metų stažas be iniciatyvos.
